{"id":899,"date":"2017-05-10T18:13:55","date_gmt":"2017-05-10T22:13:55","guid":{"rendered":"https:\/\/ambassunzione.esteri.it\/news\/dall_ambasciata\/2017\/05\/concorso-fedelta-al-lavoro-e-progresso\/"},"modified":"2017-05-10T18:13:55","modified_gmt":"2017-05-10T22:13:55","slug":"concorso-fedelta-al-lavoro-e-progresso","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ambassunzione.esteri.it\/it\/news\/dall_ambasciata\/2017\/05\/concorso-fedelta-al-lavoro-e-progresso\/","title":{"rendered":"Concorso Fedelt\u00e0 al Lavoro e Progresso Economico &#8211; 1^ edizione"},"content":{"rendered":"<p>B A N D O<br \/>1\u00b0 C O N C O R S O<br \/>per la premiazione della Fedelt\u00e0 al Lavoro e del Progresso Economico<br \/>1. La Camera di Commercio Industria Artigianato e Agricoltura di Treviso \u2010 Belluno<br \/>bandisce il 1\u00b0 Concorso biennale per la &#8220;PREMIAZIONE DELLA FEDELTA&#8217; AL LAVORO E<br \/>DEL PROGRESSO ECONOMICO&#8221;, riservato alle seguenti categorie:<br \/>A. \u2013 LAVORATORI DIPENDENTI, PENSIONATI E DIRIGENTI<br \/>\uf0b7 LAVORATORI IN ATTIVITA&#8217; DI SERVIZIO (impiegati e operai) dell&#8217;industria, del<br \/>commercio, dell&#8217;agricoltura, dell&#8217;artigianato, dei servizi, di studi professionali, di<br \/>associazioni delle categorie economiche ed organizzazioni sindacali con<br \/>un\u2019anzianit\u00e0 ininterrotta e complessiva di lavoro alle dipendenze non inferiore a 40<br \/>anni; i lavoratori devono essere in servizio alla data di presentazione della<br \/>domanda e devono aver svolto l\u2019attivit\u00e0 presso imprese con sede in provincia di<br \/>Treviso e\/o in provincia di Belluno almeno negli ultimi 10 anni;<br \/>\uf0b7 LAVORATORI RESI INABILI per infortuni sul lavoro e\/o malattia professionale,<br \/>residenti in provincia di Treviso o in provincia di Belluno, che abbiano sub\u00ecto<br \/>infortunio o contratto malattia professionale nello svolgimento dell&#8217;attivit\u00e0<br \/>lavorativa alle dipendenze di imprese aventi sede nelle due province e\/o all&#8217;estero;<br \/>\uf0b7 LAVORATORI PENSIONATI (impiegati e operai) dell&#8217;industria, del commercio,<br \/>dell&#8217;agricoltura, dell&#8217;artigianato, dei servizi, di studi professionali, di associazioni<br \/>delle categorie economiche ed organizzazioni sindacali con un\u2019anzianit\u00e0<br \/>ininterrotta e complessiva di lavoro alle dipendenze non inferiore a 40 anni. I<br \/>lavoratori pensionati non devono aver cessato l&#8217;attivit\u00e0 da pi\u00f9 di 4 anni e devono<br \/>aver svolto la loro attivit\u00e0 presso imprese con sede in provincia di Treviso e\/o in<br \/>provincia di Belluno almeno negli ultimi 10 anni;<br \/>\uf0b7 DIRIGENTI D&#8217;AZIENDA aventi una anzianit\u00e0 di impiego non inferiore ai 30 anni;<br \/>oppure che \u2010 indipendentemente dall&#8217;anzianit\u00e0 di servizio \u2013 abbiano sensibilmente<br \/>contribuito, per le loro eccezionali doti organizzative, allo sviluppo economico<br \/>dell&#8217;impresa; i dirigenti devono essere in servizio alla data di presentazione della<br \/>domanda e devono aver svolto l\u2019attivit\u00e0 presso imprese della provincia di Treviso<br \/>e\/o della provincia di Belluno almeno negli ultimi 10 anni.<br \/>Per le categorie dei lavoratori, pensionati, dirigenti d&#8217;azienda costituir\u00e0 titolo<br \/>preferenziale l&#8217;essere stati dipendenti della stessa impresa per almeno 20 anni.<br \/>B. \u2010 IMPRESE<br \/>\uf0b7 IMPRESE agricole e dirette coltivatrici, industriali, artigiane, commerciali e del<br \/>terziario (comprese le ausiliarie del commercio);<br \/>anzianit\u00e0 richiesta:<br \/>&#8211; imprese agricole e dirette coltivatrici, industriali, commerciali e del terziario:<br \/>almeno 50 anni di ininterrotta attivit\u00e0;<br \/>2<br \/>&#8211; imprese artigiane: almeno 40 anni di ininterrotta attivit\u00e0;<br \/>&#8211; imprese ausiliarie del commercio: almeno 35 anni di ininterrotta attivit\u00e0; costituir\u00e0<br \/>titolo preferenziale l&#8217;aver esercitato l&#8217;attivit\u00e0 con mandato della stessa impresa per<br \/>almeno 15 anni;<br \/>\uf0b7 IMPRESE OPERANTI CON L\u2019ESTERO che si siano particolarmente distinte per<br \/>l&#8217;attivit\u00e0 di esportazione (con fatturato all\u2019estero almeno di importo doppio<br \/>rispetto a quello nazionale e con valore minimo di \u20ac 750.000,00);<br \/>\uf0b7 IMPRESE che abbiano introdotto un\u2019INNOVAZIONE TECNOLOGICA rilevante per il<br \/>miglioramento dell\u2019ambiente ecologico o della competitivit\u00e0 aziendale, oppure<br \/>che abbiano conseguito un BREVETTO per invenzione, modello o disegno<br \/>industriale, almeno a livello europeo, di particolare rilevanza e applicazione in<br \/>ambito tecnico, della sicurezza sul lavoro o della preservazione dell\u2019ambiente;<br \/>\uf0b7 IMPRESE START\u2010UP innovative che al momento della presentazione della<br \/>domanda di partecipazione siano iscritte alla sezione speciale del Registro delle<br \/>Imprese come start\u2010up innovativa o come incubatore certificato e che<br \/>contribuiscano allo sviluppo di una nuova cultura imprenditoriale e alla creazione<br \/>di un contesto maggiormente favorevole all\u2019innovazione;<br \/>\uf0b7 IMPRESE FEMMINILI con titolare donna o con una prevalenza della componente<br \/>femminile tra i soci, che si siano particolarmente distinte per l\u2019azione<br \/>imprenditoriale sviluppata;<br \/>\uf0b7 IMPRESE GIOVANILI il cui titolare o i soci abbiano un\u2019et\u00e0 compresa tra i 18 e i 40<br \/>anni non compiuti e che operino continuativamente da almeno un triennio.<br \/>Tutte le imprese di cui alla lettera B) devono svolgere l\u2019attivit\u00e0 principale in provincia di<br \/>Treviso e\/o di Belluno e non devono risultare cessate al Registro Imprese alla data di<br \/>presentazione della domanda di partecipazione al concorso.<br \/>C. \u2013 IMPRENDITORI E AMMINISTRATORI DI SOCIETA\u2019<br \/>\uf0b7 IMPRENDITORI E AMMINISTRATORI DI SOCIETA\u2019 che abbiano lavorato nel primo<br \/>periodo come dipendenti di impresa e nel secondo periodo, di almeno 20 anni,<br \/>abbiano proseguito l\u2019attivit\u00e0 dando vita ad un\u2019impresa, o assumendo la carica di<br \/>amministratore di societ\u00e0; l\u2019anzianit\u00e0 totale, alle dipendenze e come imprenditore<br \/>o amministratore, deve essere non inferiore a 40 anni, esclusi gli ausiliari del<br \/>commercio per cui sono richiesti almeno 35 anni in totale; l\u2019attivit\u00e0 alle<br \/>dipendenze e quella di imprenditore o amministratore di societ\u00e0 deve essere<br \/>svolta nella stessa impresa, o in imprese del medesimo comparto;<br \/>3<br \/>l\u2019imprenditore o l\u2019amministratore di societ\u00e0 deve svolgere l\u2019attivit\u00e0 principale in<br \/>provincia di Treviso e\/o di Belluno e l\u2019impresa non deve risultare cessata al Registro<br \/>Imprese alla data di presentazione della domanda di partecipazione al Concorso.<br \/>D. \u2013 LAVORATORI ALL\u2019ESTERO E RIMPATRIATI<br \/>\uf0b7 LAVORATORI ED IMPRENDITORI TREVIGIANI e\/o BELLUNESI ALL\u2019ESTERO, nati in<br \/>provincia di Treviso o in provincia di Belluno o figli di trevigiani o di bellunesi, che<br \/>si siano distinti all&#8217;estero per la loro attivit\u00e0 almeno ventennale (costituir\u00e0 titolo<br \/>preferenziale il possesso del passaporto italiano);<br \/>\uf0b7 LAVORATORI TREVIGIANI e\/o BELLUNESI RIMPATRIATI che abbiano svolto la loro<br \/>attivit\u00e0 lavorativa all&#8217;estero, anche se stagionalmente, purch\u00e9 con regolare<br \/>frequenza annuale, per un periodo non inferiore ai 30 anni; i lavoratori rimpatriati<br \/>devono essere nati nella provincia di Treviso o di Belluno e devono essere<br \/>residenti nelle medesime province alla data di presentazione della domanda.<br \/>E. \u2013 ALTRI SOGGETTI (possono partecipare al concorso mediante candidatura diretta o<br \/>segnalazione da parte di persone o enti terzi qualificati)<br \/>\uf0b7 SCUOLE SUPERIORI DI SECONDO GRADO E ISTITUZIONI FORMATIVE<br \/>ACCREDITATE DALLA REGIONE aventi sede in provincia di Treviso e\/o in provincia<br \/>di Belluno, con indirizzo riferito a tutti i settori economici produttivi (primario,<br \/>industriale, artigiano e terziario), che abbiano introdotto l\u2019alternanza scuola lavoro<br \/>e\/o programmi innovativi di studio, al fine di migliorare il rapporto tra scuola e<br \/>lavoro;<br \/>\uf0b7 ESPERTI O DOCENTI residenti in provincia di Treviso o in provincia di Belluno, che<br \/>con le loro pubblicazioni abbiano contribuito al miglioramento della cultura<br \/>economica;<br \/>\uf0b7 STUDI DI PROFESSIONISTI, aventi la sede principale in provincia di Treviso e\/o in<br \/>provincia di Belluno, iscritti in ordini e collegi professionali riconosciuti, che si<br \/>siano specializzati in specifiche discipline giuridico\u2010economiche.<br \/>2. I premi consistono in 60 medaglie del conio camerale, accompagnate da diploma,<br \/>cos\u00ec destinate:<br \/>\uf0b7 n. 5 a lavoratori dipendenti in attivit\u00e0 di servizio, compresi gli inabili;<br \/>\uf0b7 n. 5 a lavoratori pensionati;<br \/>\uf0b7 n. 1 a dirigenti;<br \/>\uf0b7 n. 4 ad imprenditori e lavoratori all&#8217;estero compresi i lavoratori rimpatriati;<br \/>\uf0b7 n. 8 ad imprese industriali;<br \/>4<br \/>\uf0b7 n. 8 ad imprese commerciali e del terziario (di cui 2 per le imprese ausiliarie del<br \/>commercio)<br \/>\uf0b7 n. 8 ad imprese artigiane<br \/>\uf0b7 n. 8 ad imprese agricole e dirette coltivatrici;<br \/>\uf0b7 n. 7 ad imprenditori ed amministratori di societ\u00e0;<br \/>\uf0b7 n. 2 ad imprese distintesi per l&#8217;attivit\u00e0 di esportazione e\/o per l\u2019introduzione di<br \/>innovazioni tecnologiche rilevanti per il miglioramento dell\u2019ambiente ecologico o<br \/>della competitivit\u00e0 aziendale o per aver conseguito un brevetto per invenzione;<br \/>\uf0b7 n. 3 ad imprese start up innovative e\/o imprese femminili e\/o imprese giovanili;<br \/>\uf0b7 n. 1 a scuole superiori di secondo grado e istituzioni formative accreditate dalla<br \/>Regione, esperti o docenti e studi professionali.<br \/>3. Non sono ammessi al Concorso:<br \/>&#8211; i soggetti che, per lo stesso titolo, siano gi\u00e0 stati premiati dalle preesistenti<br \/>Camere di Commercio di Treviso e di Belluno, fatta eccezione per le imprese<br \/>non premiate nell\u2019ultimo trentennio; pu\u00f2 invece parteciparvi chi abbia preso<br \/>parte a precedenti concorsi camerali senza essere stato premiato;<br \/>&#8211; i lavoratori della Pubblica Amministrazione (pertanto non potr\u00e0 essere<br \/>valutato ai fini dell\u2019assegnazione del premio il servizio prestato presso la<br \/>P.A.).<br \/>4. Le domande di partecipazione al Concorso per le categorie sopraelencate all\u2019art. 1<br \/>lettere A)\u2010B)\u2010C)\u2010D), redatte su apposito modulo fornito dalla Camera di Commercio,<br \/>reperibile sul sito camerale www.tb.camcom.gov.it e le candidature\/segnalazioni per le<br \/>categorie di cui alla lettera E), dovranno pervenire alla Camera stessa entro il 10 luglio<br \/>2017.<br \/>Le domande, complete della documentazione prevista, dovranno essere trasmesse<br \/>mediante una delle seguenti modalit\u00e0:<br \/>&#8211; presentate a mano (in orario di apertura al pubblico) presso:<br \/>o l\u2019ufficio Protocollo della sede camerale di Treviso in Piazza Borsa 3\/B;<br \/>o l\u2019ufficio Protocollo della sede secondaria di Belluno in Piazza S. Stefano,<br \/>15\/17;<br \/>o la sede staccata di Conegliano (TV) in Via A. Parrilla, 3;<br \/>&#8211; a mezzo posta elettronica certificata all\u2019indirizzo: cciaa@pec.tb.camcom.it ;<br \/>&#8211; a mezzo telefax al n. 0422 412625 oppure al n. 0437 955250;<br \/>&#8211; a mezzo raccomandata, far\u00e0 fede il timbro postale di spedizione.<br \/>\uf0b7 Le domande dovranno essere corredate dei seguenti documenti:<br \/>1) se trattasi di lavoratori dipendenti o di dirigenti in servizio:<br \/>5<br \/>\u2010 attestazione del datore di lavoro, conforme al questionario previsto dal<br \/>Regolamento e fotocopia del libretto di lavoro o analogo documento<br \/>attestante il periodo di lavoro e la tipologia contrattuale;<br \/>2) se trattasi di lavoratori inabili per infortuni sul lavoro:<br \/>\u2010 eventuali documenti contenenti il grado di invalidit\u00e0 e le circostanze<br \/>dell&#8217;infortunio e\/o della malattia professionale;<br \/>3) se trattasi di lavoratori pensionati:<br \/>\u2010 attestazione dell&#8217;ultimo datore di lavoro, conforme al questionario previsto<br \/>dal Regolamento e fotocopia del libretto di lavoro o analogo documento<br \/>attestante il periodo di lavoro e la tipologia contrattuale;<br \/>4) se trattasi di imprese:<br \/>&#8211; relazione, conforme al questionario previsto dal Regolamento, sull&#8217;origine e<br \/>sugli sviluppi dell&#8217;attivit\u00e0 con la descrizione dell&#8217;attuale attrezzatura tecnica<br \/>ed organizzativa (indicando anche l\u2019eventuale continuit\u00e0 aziendale, il legame<br \/>tra un\u2019impresa e la preesistente con riferimento ai rapporti di parentela in<br \/>caso di passaggio generazionale);<br \/>&#8211; documento attestante l\u2019eventuale inizio di attivit\u00e0 antecedente all\u2019iscrizione<br \/>al Registro Ditte\/Imprese dell\u2019impresa;<br \/>per le imprese operanti con l&#8217;estero:<br \/>\u2010 una relazione sull&#8217;attivit\u00e0 dell&#8217;impresa, contenente i dati complessivi delle<br \/>esportazioni e delle vendite nazionali dell&#8217;ultimo triennio, il numero degli<br \/>addetti occupati sempre nell&#8217;ultimo triennio, nonch\u00e9 ogni altro elemento<br \/>utile ad inquadrare eventuali relazioni di collaborazione tecnica ed economica<br \/>con imprese e paesi esteri;<br \/>per le imprese che hanno introdotto un\u2019innovazione tecnologica rilevante per il<br \/>miglioramento dell\u2019ambiente ecologico o della competitivit\u00e0 aziendale o che<br \/>abbiano conseguito un brevetto di invenzione:<br \/>\u2010 una relazione sugli interventi realizzati, nella quale siano evidenziati gli<br \/>aspetti quantitativi e qualitativi del miglioramento dell&#8217;impatto ambientale o<br \/>della competitivit\u00e0 aziendale conseguiti;<br \/>\u2010 per i brevetti deve essere presentata documentazione che illustri<br \/>adeguatamente i ritrovati (es.: documento rilasciato dall\u2019E.P.O. \u2013 European<br \/>Patent Office);<br \/>per le imprese start\u2010up innovative o incubatori certificati, imprese femminili e<br \/>imprese giovanili:<br \/>\u2010 una relazione che evidenzi l\u2019attivit\u00e0 svolta e i risultati raggiunti;<br \/>5) se trattasi di imprenditori e amministratori di societ\u00e0:<br \/>6<br \/>\u2010 relazione, conforme al questionario previsto dal Regolamento, sull\u2019origine e<br \/>sugli sviluppi dell\u2019attivit\u00e0 con la descrizione dell\u2019attuale attrezzatura tecnica<br \/>ed organizzativa;<br \/>&#8211; fotocopia del libretto di lavoro a comprova dell\u2019anzianit\u00e0 di servizio maturata<br \/>come lavoratore dipendente o analogo documento attestante detto periodo<br \/>di lavoro;<br \/>6) se trattasi di lavoratori ed imprenditori trevigiani e\/o bellunesi all&#8217;estero:<br \/>\u2010 idonea e particolareggiata documentazione comprovante l&#8217;attivit\u00e0 svolta;<br \/>7) se trattasi di lavoratori rimpatriati:<br \/>\u2010 relazione, dagli stessi compilata, sui precedenti lavorativi all&#8217;estero, conforme<br \/>al questionario previsto dal Regolamento.<br \/>I concorrenti potranno inoltre presentare ogni altro atto, documento o attestato<br \/>ritenuto idoneo titolo di merito ai fini della partecipazione al concorso.<br \/>Le domande di partecipazione al Concorso per le categorie di cui all\u2019art. 1 dalla lettera<br \/>A) alla lettera D) dovranno, inoltre, essere accompagnate da una dichiarazione<br \/>sostitutiva di certificazione e di atto di notoriet\u00e0 resa dall\u2019interessato (o dai legali<br \/>rappresentanti se trattasi di impresa) ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445 del<br \/>28.12.2000, su apposito modulo predisposto dall\u2019Ente, che attesti:<br \/>&#8211; la cittadinanza e la qualifica di pensionato (per gli ex dipendenti collocati in<br \/>pensione);<br \/>&#8211; l\u2019assenza di contestazioni di tipo fiscale in ordine al carico tributario;<br \/>&#8211; l\u2019assenza di cause ostative all\u2019assegnazione del premio;<br \/>&#8211; di non essere a conoscenza di essere sottoposto a procedimenti giudiziari<br \/>ostativi all\u2019assegnazione del premio;<br \/>&#8211; la regolarit\u00e0 dell\u2019impresa ai fini del DURC (documento unico di regolarit\u00e0<br \/>contributiva), per quanto riguarda gli obblighi previdenziali previsti a favore del<br \/>personale dipendente;<br \/>&#8211; il grado di invalidit\u00e0 riconosciuto dall\u2019INAIL (solo per i lavoratori resi inabili per<br \/>infortuni\/malattia sul lavoro).<br \/>Alla dichiarazione dovr\u00e0 essere allegata fotocopia di un documento di identit\u00e0 del<br \/>dichiarante, in corso di validit\u00e0.<br \/>La Camera di Commercio effettuer\u00e0 inoltre idonei controlli a campione sulla veridicit\u00e0<br \/>delle dichiarazioni sostitutive. Il controllo sar\u00e0 pari al 10% delle dichiarazioni pervenute<br \/>per ogni singola categoria, mediante estrazione casuale.<br \/>Il Regolamento del Concorso stabilisce all\u2019art. 5 le cause ostative che impediscono<br \/>l\u2019assegnazione del premio.<br \/>Tutti i requisiti richiesti dal presente bando, devono essere posseduti dai candidati alla<br \/>data di presentazione della domanda di partecipazione al concorso.<br \/>7<br \/>La Camera di Commercio verificher\u00e0 l\u2019iscrizione negli Albi, Ruoli e Registri camerali<br \/>tenuti a norma delle vigenti disposizioni, il pagamento del diritto annuale (per le<br \/>imprese soggette all\u2019obbligo di iscrizione) e la posizione rispetto al registro dei protesti;<br \/>effettuer\u00e0 inoltre eventuali altri controlli ritenuti necessari.<br \/>Le domande incomplete dovranno essere integrate e regolarizzate entro 10 giorni dal<br \/>ricevimento della richiesta, pena l\u2019esclusione.<br \/>\uf0b7 Le candidature\/segnalazioni dirette alla premiazione di scuole superiori di secondo<br \/>grado e istituzioni formative accreditate dalla Regione, esperti o docenti e studi di<br \/>professionisti dovranno illustrare compiutamente l\u2019attivit\u00e0 ed i titoli di merito dei<br \/>candidati.<br \/>Si garantisce, infine, che i dati personali dei candidati saranno trattati nel rispetto della<br \/>normativa vigente.<br \/>5. Sulla base dei risultati dell\u2019istruttoria verr\u00e0 sottoposto alla Giunta camerale l\u2019elenco<br \/>nominativo dei candidati, suddivisi per categoria e per anzianit\u00e0 di lavoro e di attivit\u00e0.<br \/>La valutazione definitiva con la graduatoria degli aventi diritto sar\u00e0 deliberata dalla<br \/>Giunta camerale tenendo conto dell\u2019anzianit\u00e0 di servizio\/attivit\u00e0. La Giunta assegner\u00e0<br \/>insindacabilmente i premi sulla base della graduatoria formatasi, con la facolt\u00e0 di<br \/>attribuire ad altra categoria i premi che dovessero rendersi disponibili per mancata<br \/>assegnazione.<br \/>In caso di parit\u00e0 di anzianit\u00e0 in ogni singola categoria, la precedenza in graduatoria sar\u00e0<br \/>attribuita in base all\u2019ordine cronologico di spedizione (pec, fax e raccomandate) e di<br \/>ricevimento (consegna a mano) delle domande.<br \/>La Camera di Commercio si riserva di conferire premi fuori concorso ad imprese<br \/>commerciali, industriali, artigiane, agricole, uno per settore, che abbiano introdotto<br \/>notevoli miglioramenti strutturali o organizzativi realizzando cospicui risultati<br \/>produttivistici e di valore sociale.<br \/>6. La premiazione avr\u00e0 luogo in pubblica cerimonia alla presenza delle Autorit\u00e0.<br \/>Treviso\u2010Belluno, marzo 2017<br \/>IL SEGRETARIO GENERALE IL PRESIDENTE<br \/>Romano Tiozzo \u201cPagio\u201d Mario Pozza<br \/>8<br \/>Deliberato dalla Giunta camerale con provv. n. 31 del 21.3.2017<br \/>\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010\u2010<br \/>Per ulteriori informazioni:<br \/>Ufficio Segreteria Generale Camera di Commercio I.A.A<br \/>Sede di Treviso tel. 0422\/595201\u2010301 \u2010 fax 0422\/412625<br \/>Sede di Belluno tel. 0437\/955127 \u2013 fax 0437\/955250<br \/>e\u2010mail: segreteria.generale@tb.camcom.it<br \/>sito internet: <a href=\"http:\/\/www.tb.camcom.gov.it\">www.tb.camcom.gov.it<\/a><\/p>\n<\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"B A N D O1\u00b0 C O N C O R S Oper la premiazione della Fedelt\u00e0 al Lavoro e del Progresso Economico1. 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